unsurlar dikkate alındığında bildirim konusu sözleşmeye bireysel muafiyet tanınması mümkün değildir.
Son olarak sözleşmenin 6. maddesinde “… Alıcı’ya iş bu sözleşmeye yapılacak bir ek ile detayları belirtilecek olan sözleşme süresinin birinci yılı için KDV dahil $……… (………..) Amerikan Doları ve ikinci yılı için KDV dahil $……………. (…….) Amerikan Doları tutarına kadar kazanma fırsatı sağlayacak olan satış programı sunacaktır…” hükmü bulunmaktadır. Bu çerçevede satış noktası, ürünlerin raflardaki görünebilirliği, düzeni, tamamının bulunabirliği gibi PMSA tarafından belirlenen kriterleri yerine getirdikçe yukarıda belirtilen ek kazanımları elde edebilecektir. Dolayısıyla mevcut dosya itibarıyla ifade edilen fiili münhasırlığın yanı sıra söz konusu hükmün de sözleşmede yer alması diğer teşebbüslerin ürünlerine ilişkin olarak anılan olumsuzlukları doğurabilecektir.
Yukarıda sıralanan gerekçelerle, PMSA’nın, satış noktalarını, kendisiyle stand konusunda münhasır çalışmaya teşvik edici uygulamalar içerisinde bulunduğu, bunun ise “fiili münhasırlık” yaratma olasılığı nedeniyle sözleşmenin bireysel muafiyetten yararlanmasını engellediği; dolayısıyla anılan sonucu doğurabilecek hükümlerin sözleşmeden çıkarılması gerektiği kanaatine ulaşılmıştır.
İ- SONUÇ
Yukarıda yer verilen değerlendirmeler ışığında;
1- Philip Morris Sabancı Pazarlama ve Satış A.Ş. tarafından hipermarket,
süpermarket, benzin istasyonları ile imzalanan ve/veya ileride
imzalanması öngörülen, ürünlerin sunumuna yönelik olan ve sigara
satışı için raf ünitesi bulundurma (ariyet) niteliği taşıyan başvuru
konusu sözleşmenin 6. maddesinde yer alan, satış noktalarında
yalnızca Philip Morris Sabancı Pazarlama ve Satış A.Ş.’ye ait satış
ünitelerinin bulundurulması konusunda bazı maddi avantajlar
sağlanmasının “fiili münhasırlığa” yol açabileceği, dolayısıyla başvuru
konusu sözleşmeye 4054 sayılı Kanun’un 8. maddesi gereğince menfi
tespit belgesi verilemeyeceğine,
2- anılan sözleşmenin kullanım için bırakma niteliği taşımasından dolayı
2002/2 sayılı Dikey Anlaşmalara İlişkin Grup Muafiyeti Tebliği
kapsamında olmadığına,
3- sözleşme konusu ürünlerin dağıtımında ve sunumunda iyileşme
sağlanmakla birlikte, söz konusu uygulamayla rekabetin anılan
amaçlara ulaşılabilmesi için zorunlu olandan fazla kısıtlanması ve
pazara giriş engeli yaratabilecek nitelikte olması nedeniyle sözleşmeye
4054 sayılı Kanun’un 5. maddesi gereğince bireysel muafiyet
tanınamayacağına,